En quelques mots
Le Directeur(trice) d’établissement a pour mission de définir et mettre en oeuvre la stratégie industrielle afin d’assurer la mise à disposition des produits du site dans le respect de la réglementation et de la qualité, des coûts et des délais prévus. Les relations avec les interlocuteurs clés de l’environnement sont à sa charge ainsi que le management de l’établissement et notamment les relations sociales.
Autres appellations
Directeur d’usine
Environnement de travail
Doté d’une personnalité très dynamique, le Directeur(trice) d’établissement doit faire preuve de qualités de gestion, d’organisation et de communication afin de mener à bien ses missions très variées. De grandes capacités relationnelles et de management lui sont nécessaires pour animer les différentes équipes de l’établissement et gérer les relations externes. Les décisions stratégiques qu’il doit prendre exigent un sens des responsabilité et une capacité à prendre du recul.
Comment accéder à ce métier
Le métier de Directeur(trice) d’établissement est accessible avec une formation bac+5 d’école d’ingénieur, de commerce ou d’université avec une spécialité dans le domaine d’activité d’entreprise si possible. Une solide expérience, de 10 ans minimum en ressources humaines, finance, production dans l’industrie est exigée.
Perspectives professionnelles
Le Directeur d’établissement, après plusieurs années d’expérience, peut évoluer vers des fonctions de directeur industriel au siège d’une entreprise multi-établissements, de directeur de la stratégie, de directeur général.